1、负责司导招募规则制定、准入资质审核。结合业务开城计划，制定并执行司导招募计划，拓展和维护招募渠道。

2、负责司导队伍建设，包括但不限于与计调团队协同进行司导派单及调度、协同组织司导培训、以及司导队伍团队建设等。

3、负责司导质量管理，建设星级分层、奖惩体系、关键节点质检（下客点/集合点/超时/客诉）体系，跟进履约稳定性、投诉率等指标。

4、结合业务需要，负责车辆管理，简历车辆使用/调度台账。