用户策略运营 (J250815006)
Didi
Beijing, China
Posted on Aug 24, 2025
职位描述
用户增长策略制定
- 设计用户拉新、留存、复购的全链路策略,优化流量引入、转化及留存环节的漏斗模型,对DAU/MAU、单均价(AOV)、LTV(用户生命周期价值)等核心指标负责。
- 通过AB测试、用户分层(如RFM模型)制定差异化运营方案,例如针对高频用户设计专属权益,或对流失用户设计召回机制。
数据分析与模型搭建
- 搭建用户行为监控体系,定位增长瓶颈(如新客转化率低于行业均值20%),输出数据报告并推动跨部门优化(如联动产品团队改进注册流程)。
- 协同数据团队构建用户画像标签体系,例如基于即时零售场景的“酒水品类偏好”“夜间下单高频”等标签,指导精准营销。
活动与资源整合
策划线上线下联动活动,整合异业合作资源,提升用户活跃度。
联动BD与其他运营团队,推动产品功能迭代。
任职要求
5年以上用户运营,活动运营或商业分析经验,熟悉预算结构,能够独立搭建数据模型,独立完成策略设计,执行与复盘的完整闭环。
心态开放,能深入本地市场,快速理解业务痛点,制定本土化策略。
具备跨文化团队协作经验,英语可作为工作语言。
能接受50%的出差频率,能外派者优先。