1、负责增长产品能力建设（包含但不限于补贴提频策略、用户成长体系），为业务增长结果负责；

2、结合用户生命周期特征建立长效提频促活机制，提升用户生命周期价值，驱动用户增长的持续性和规模化；

3、对裂变拉新、补贴提频、活动任务体系、用户成长体系等拉新留存手段至少其一有较完整的方法论和实战经验，善于创新和进行系统性思考；

4、数据敏感，从关键数据中发现洞察点，主动发现问题并提出策略；

5、收集内外部需求，跟踪行业竞品产品增长策略，探索新的增长点。